公司介紹

「彥」係指才德出眾之人，冀公司人才皆為一流之人才，故取名「大彥」。

大彥精神：提供優良的商品設計及品質；不間斷地研發與創新，滿足客戶最大需求；

親切有效的服務以符合客戶意願；努力累積豐富的經驗及業務的成長，為大彥立下良好口碑。

產品研發：

運用大彥的核心價值，由原先汽車配件領域，再結合技術整合、產品應用開發，及概念創新發展下，

朝向數位家電等跨領域的多角化經營。我們的技術領域涵蓋機械、機構、電子、電機、工業設計、

包裝設計、製程改善等專業領域，且擁有眾多國內外的專利，產品走向以時尚實用設計路線為主，

專作別人做不出來的東西，建立競爭門檻。

產品行銷與營運模式：

經過20年來不斷的努力，我們的產品行銷市場已經拓展至美國、日本及歐洲等地，

並在各市場打下深厚的基礎。目前營運模式係以自行主導研發並創新產品的設計，

由國內外代理商以各大知名品牌方式銷售。

人才選訓與留用：

大彥期望透過持續不斷的自我提升，積極開發創新產品及對人才的選訓留用，

努力朝向終極目標「一流人才、一流產品、一流企業」發展。

因此我們的員工應具備：

創新：用更有創意的方法來處理所有事情，包括工作、生活、人際關係及壓力；

認真：什麼都願意學，什麼都願意試，什麼都願意做，主動、積極、負責；

自我要求：能不斷提昇自己的能力、毅力和品格視野；

團隊精神：能主動了解關懷協助別人，能服從別人的領導也能領導別人。

我們的願景：

專作別人做不出來的東西─除係指公司產品外，更延伸至每一同仁在各層面上能用創新的方式經營處理

人、事、物。我們鼓勵員工永遠快樂學習、永遠勇敢嘗試，透過持續不斷學習，與嘗試新事務後，

進而改善家庭、生活、工作及產品的品質。

我們的經營理念：

共有、共治、共享。共有即是員工是公司的股東，共同擁有公司，共同為公司努力奮鬥，

使員工對公司更能產生認同感，員工與公司的感情能如同家人般的濃烈；

共治即是公司係由大家一起經營，每個人皆能充分參與，由大家共

同討論決定政策；共享即是秉持公平、公開原則，鼓勵員工學習職涯發展，

公司知識資料公開分享，經營成果為大家一同分享。

近年來市場瞬息萬變，新產品不斷推陳出新，希望能有更多更好的人才加入「大彥」，

與我們一起共同努力，透過不斷強化及提升的基礎打入世界OEM與ODM大廠的市場。

2009年更將藉由公司的行銷及研發核心能力，朝向OBM(自有品牌)與通路的目標發展。

2009年大彥將走向另一個新紀元。

文化與精神

我們的願景：專作別人做不出來的東西。

我們的精神：永遠快樂學習、永遠勇敢嘗試。

我們的目標：一流人才、一流產品、一流企業。

我們的經營理念：共有、共治、共享。

我們特別強調人才之選、訓、用、留，更致力於人才培育，對於人才培顧絕非一般中小企業所能及之，

這是大彥的獨特文化與理念。所有成員都是夥伴關係，

共同致力於達成公司的願景─專作別人做不出來的東西。公司重視每一位員工，

鼓勵員工不斷學習、勇敢嘗試、充實自我、勇於創新。

我們的工作精神是「永遠快樂學習，永遠勇於嘗試」，

在工作中永遠勇於嘗試、勇於挑戰新事物及新創意，

並落實在產品的研究及開發上；同時同仁們也虛心並愉快的學習自己不熟悉、不知的新知識或新技能，

並將之應用到工作上以提升自我的工作效率及增加工作技能。

唯有不斷的終身學習，如此，我們才能持續不斷地成長與進步。